Устроилась на работу, но мне там не понравилось, и я написала заявление об увольнении в последний день испытательного срока. В какой срок меня должны уволить?

Если в период испытательного срока работник решит, что работа его не устраивает, он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, письменно предупредив об этом работодателя за три дня.
§ Ст. 71 Трудового кодекса РФ

Отсчет этого срока начинается на следующий день после того, как работодатель получит заявление. Это правило распространяется и на ситуацию, когда заявление написано в последний день испытательного срока.
В такой ситуации у работника нет оснований настаивать, чтобы эти три дня были оформлены ему не как испытательный срок, а как основная работа.
Работодатель может уволить его прямо в день подачи заявления либо на три дня продлить испытательный срок.

Увольнение в испытательный срок
Голосовать за статью

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться для отправки комментария.


Консультации по телефону:
Общий номер по всей России(бесплатный)
+7 8043337809
Юридические консультации Юридические вопросы reloj html